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西藏自治区第九次党代会报告中显示，西藏在“十八大”以来取得的显著成就，其中经济连续五年保持两位数增长，增速位居全国前列，2015年地区生产总值突破1000亿元。上市公司作为西藏自治区经济发展的领头羊，对促进西藏的经济社会发展、进一步探索资源的合理开发利用以及保障就业等有着不可替代的作用。在此良好发展态势下，西藏上市公司要想成功发挥其经济带动作用，实现公司的可持续发展，首先要考虑的就是创造其核心竞争能力。
1.政治经济背景
“一带一路”思想的提出，赋予了西藏更加重要的战略地位，“面向南亚开放大通道”和“孟中印缅经济走廊”的建设将进一步提升西藏的经济与战略地位，并且为西藏做好进一步的开放、对接国内外市场及沟通南亚贸易起到了至关重要的作用。尼泊尔至西藏的铁路、公路建设将带动西藏地区经济贸易发展，对西藏上市公司扩大产品进出口以及经济效益快速增长奠定了宏观基础，西藏上市公司迎来了质量提升的战略机遇期。
当今社会所倡导的“绿色经济”理念，需要西藏上市公司更多关注企业的社会责任，转变原有简单利用资源、粗放发展的模式，寻求可持续发展之路。
2.文化生态背景
西藏自治区承担着生态保护与修复，推进生态安全屏障建设的重要使命，而自治区的上市公司更应该发挥其社会效益，承担社会责任，以此来提升公司的社会形象，实现公司的可持续发展。旅游业、地方特色文艺产品扶持、寺庙建设等打响了“美丽西藏”的地区名片，良好的文化背景有利于西藏地区招商引资，同时能够让更多的投资者关注西藏上市公司的发展，进而促进上市公司稳固自身在资本市场中的地位，增强其核心竞争能力。
（二）研究目的及意义
通过对西藏上市公司的核心竞争能力要素的分析，总结出西藏上市公司核心能力要素建设过程中有待进一步改善的问题，并提出增强西藏上市公司核心竞争能力的方法，进而提升西藏企业的活力与生命力，推动西藏上市公司的可持续发展。
（三） 研究综述
1.企业核心竞争能力与可持续发展研究
在企业核心竞争能力与可持续发展的研究中，可谓是见仁见智。在2010年以前，我国的专家学者对企业的核心竞争能力主要是分为“资源论”、“能力论”、“创新论”等观点。随着我国企业的快速成长与发展，尤其在2005年以后的研究中，很多研究人员更多的从动态视角综合研究企业的核心竞争能力。钟陆文（2006）在研究企业发展与企业核心竞争能力时，指出了企业的核心竞争能力要以核心要素为基础，突出强调了企业可持续发展是要靠市场异质性与企业核心能力异质性的匹配互动。旷锦云（2012）在探索企业生命力的著作中提出企业的核心竞争能力是企业所独具的持续竞争能力，既是企业本身的一种技能，又是企业文化的体现，她对企业核心竞争能力所强调的是独创性和持久性。段维龙（2013）在研究企业文化时指出企业核心竞争能力是以企业文化作为基础，对企业资源和知识的整合，重点指出了企业核心竞争能力的独特比较优势。谭力文等（2007）强调了企业的核心竞争能力必须是一种动态的能力，要通过企业战略的不断调整来获取持续的竞争优势。而李夏燕（2011）、麦毅华（2004）也认为企业的战略与核心竞争能力是互相依存的统一整体，只有实现战略与核心竞争能力的高度统一，企业才能够实现可持续发展。吴雪梅（2007）在博士论文中总结出核心竞争能力是能够让企业在一定的时期内保持持续竞争优势的一种动态平衡系统，只有实现动态的平衡，企业才能更好的持续发展。